Coaching für ProjektleiterInnen und Führungskräfte
Führungskompetenz erweitern, Entwicklung unterstützen
Komplexe Projekte erfordern Managementverständnis, Reflektieren des Prozesses und Verständnis für organisatorische Zusammenhänge. Führungskräfte führen Mitarbeiter mit Coaching auf Basis von Selbstkompetenz. Neue kreative Handlungsalternativen werden verfügbar. Die Methoden des Coachings bieten Unterstützung bei der Entwicklung von Lösungen. Ziel ist, die Management Skills und die persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln. Die Teilnehmer lernen ihre individuellen Stärken/Schwächen kennen, erhalten aktives Feedback vom Trainer und arbeiten an eigenen Fällen / Simulationen.
Coaching ermöglicht neue Handlungsalternativen!
Inhalte
- Persönliches Assessment
- Eigenreflexion (z.B. Key4You)
- Arbeitsweise, Wissen, Kompetenzen
- Entwicklungsperspektiven
- Management Skills
- Analysetools und -techniken
- Delegation, Timemanagement
- Kommunikation, Konfliktmanagement & Eskalation
- Präsentationstechniken
- Führung: Manage ich noch oder führe ich schon?
- Führen in alle Richtungen
- Führungsstile, SMARTe Führung, Führung in Konflikten
- Feedback und Verbesserungspotenziale
- Arbeit mit Gruppen und Teams
- Gruppendynamik
- Moderation von Meetings, Moderationstechniken
- Umsetzung an Fallbeispielen
- Verhandlungstechniken
Förderung möglich
Holen Sie sich für Ihre Projektmanagement Ausbildung eine Förderung!
in-house Ausbildung
Maßgeschneidertes in-house-Angebot: Christiane Eschberger
christiane.eschberger@primas.at
Tel. +43-1-533-23-34
